D3教育操盘手自查标准
作业模版——操盘手必备条件
例：1组-开心
｜3组-张强
1、个人背景
【昵称】张强
【公司】
【岗位】
【工作年限】12年➕
【年薪范围】8～10万
2、核心能力模型
【人员管理】管理15人团队
【承载能力】暂时还没有入行
【流程搭建】期待成为百万级操盘手
【迭代能力】暂时盖洛普优势能力是：排难 体谅 思维 分析 搜集
【把控调度】期待从运营班班开始切入行业，有8个月的线上带组经验
【渠道搭建】暂时还不太清楚哈
【成本核算】单月预算
【项目操盘能力】只有班班的经验
3、目标
【下个阶段】是成为百万级的操盘手
在以下几个方向做努力：
（1）目标：暂时能在职业教育行业公司內以助教的身份参与课程。然后转到班班的身份。在这期间多看群内还有简书，三节课的案例拆解。
（2）行业认知：三年前开始一直在生涯规划师教育行业。最好的了解方法就是进入头部公司，并参与运营。
（3）业务流程 暂时还在熟悉中
（4）执行力
（5）心理素质
（6）人员管理
（7）部门协作
