各位简书的新老朋友，大家好。万聊管理，希望您受益。开聊之前呢，先问大家几个生活中中的小问题。

为什么减肥那么难，而“长膘”却很容易？

为什么钱越来越难挣，而花钱却很容易？

人为什么要吃饭？为什么人不能长生不老？

人是如此，企业作为一个生命体也是如此。

为什么上了那么多管理手段，可管理的效果却越来越让人头疼？

为什么企业的收入实现这么难，而成本的增加确是噌噌噌的？

为什么好好的企业，慢慢就不行了呢？

以上的问题，其实就是宇宙界存在的基本规律，熵增定律在起作用。

那么什么是熵增定律，熵增定律和企业的生死有何联系？这就是老万今天要和大家分享的话题，熵增定律：企业最容易忽视的致命病毒。企业最容易忽视的致命成本

首先，我们简单看一下什么是熵增定律？

先看一下熵这个词，左边一个火，右边一个商人的，就是做生意的那个商，不是人受伤的那个伤。最早在1865年，170多年前，也就是中国还在清朝末期的时候，一位叫克劳修斯的德国物理学家在，首次提出，用来测量一个系统“内在的混乱程度”。

熵你可以简单理解为秩序；熵也可以理解为，系统中的无效能量，熵增简单理解为秩序混乱，无效能量增加。熵增定律就是指一个孤立系统总是趋向于从有序到无序的自发过程，最后系统达到最混乱无序状态，全是无效能量。

咱以宇宙为例，恐怕没有比这更大的系统了吧。如果我们把宇宙当作一个最大的孤立系统来看待的话，随着宇宙内部熵的增长，其无序程度将与日俱增，也就是说宇宙的秩序处于持续不断的崩解之中。这样下去，宇宙内部最后达到一种完全均匀的热动平衡的状态，整个宇宙会完全分解，其秩序降至最低点， 最后没有任何生命可存活，最终完全死亡。

这也就是科学家们所说的宇宙“热寂”的状态，也就是大名鼎鼎的让全宇宙绝望的热寂定理。顺便说一句，大家也别太担心，别老万一讲晚上睡不着觉了，我在这里给大家交代一句，宇宙没有生命也是几十亿年后的事了，你我现在还好，不过，我们和自然和谐相处，更有秩序一些，还是对人类有好处的。

另外，现在网上很火的号称当代孔子的王东岳先生，也就是混沌大学李善友的老师，王先生提出了一个 “递弱代偿原理”，其实就是对熵增定律的改造，换了个说法而已。

熵增定律可以简单总结为两个核心点

1.在一个孤立系统里，如果没有外力做功，无效能量永远在增加，其总混乱度（熵）总是在不断增大，也就是从有序到无序的持续发展过程。

2.这个系统的无效能量无法被再利用，这个过程而且永远不可逆过程。

好，熵，熵增，熵增定律交代完了，我们把话题再拉到企业上来。

首先说，企业是不是一个系统。当然是。大家都知道系统有三个要素，结构，功能和目标。另外，企业是一个组织，组织本身就是一个系统，所以说企业是一个系统，系统当然也就适用熵增定律。

企业里做事就是做功，也有无效能量存在，企业也是遵从有序到无序的不可逆的过程。无效能量多了，和外部有效能量交换少了，慢慢企业就死翘翘了。

现实中，很多企业死了，都不知道怎么死的，根就是不知道熵增定律的威力。所以说，熵增定律：企业最容易忽视的致命病毒，。

那么，有没有办法解决呢？答案是肯定的。熵增定律的前提是封闭孤立的系统，如果企业变成一个开放系统，就有救了。由于它可以将内部能量交换产生的熵增通过向环境释放热量的方式转移，所以开放系统有可能趋向熵减而达到有序状态。

比如，人是个生命体，生命就是靠和外部环境交换维持生存。最显著的汲例子就是吃饭，通过吃饭新陈代谢，首先身体的生理动态有序平衡，这也就是人吃饭的原因。减肥也是一个道理。

那么，企业该怎么办呢？我想，企业和人一样，这里简单总结了三点，和大家分享。

首先，在观念上，企业要重视熵增定律。虽然说所有事物都在向着无规律，向着无序和混乱发展，但企业也有具有抵抗自身熵增的能力。

第二，策略上，企业要打造主动打造开放系统，要学会新陈代谢，和客户，和员工，和合作伙伴多交换能量，适应环境，而不是别等着让环境淘汰。

第三，在行为上，企业和人一样，企业要做到自律加坚持，就得逆着熵增做功，这个过程会非常痛苦，只有极少部分牛B的企业才能做得到，比如任正非领导的华为，马云的阿里巴巴等优秀企业。，也要做到自律与坚持。

好，时间不早了，好，老万聊管理，熵增定律带给我们的企业经营的话题，今天先聊到这里，谢谢大家，晚安，下次见，拜拜。