工作了10余年，看到了身边人各种成功和失败的案例，加上自己的亲身经历，我越加深刻认识到成功无捷径。
个人魅力论和品德成功论
为什么说捷径只能带来短暂的成功呢？这里要引出两个概念，个人魅力论和品德成功论。
个人魅力论
在《高效能人士的七个习惯》一书中说道：
第一次世界大战后不久，由重视“品德”转而强调“个人魅力”，即认为成功与否更多取决于性格、社会形象、行为态度、人际关系以及长袖善舞的圆熟技巧。
反观当下，无论个人还是企业都在潜心研究“如何打造IP”，相应的书籍和教程层出不穷。
是不是真的有人能成功？
我相信有。只是一部分人风生水起一时便下了车，而有些人无论是什么主场（文字、音频还是短视频）他依然有大量“观众”捧场。
这说明什么？
光靠技巧是不够的。个人魅力论就像止疼药，只能解决表面问题，但是因为“内功”不够，治标不治本，迟早会达到瓶颈或者问题反复出现。
品德成功论
品德成功论强调“品德”为成功之本——如诚信、谦虚、忠诚、勇气、公正、耐心、勤勉、朴素等品德。
这些品德都不是一蹴而就的，也不是通过技巧可以做到的。当一个人品德有余而技巧不足时，是不会影响我们对他的信任感，但如果反过来呢？你还敢对他坦诚相待吗？
如何持续成功
在这两者之间，拥有品德是主要优势，习得技巧是次要优势。
在我看来品德要修，个人魅力要练，内外兼修成为正循环才能不断成长、持续成功。
