记住一句话：做“三有”人员，持证上岗！
请把自己当作一款产品来打磨。
第一、自强
核心关键点：有日课
所谓日课，就是每天要做的事情，好好打磨自己的基本功。
专业能力过硬，能解决大部分问题。自己有本事，是一切的基础。
很多人专业能力不过关，只求差不多。要记住：中间的赛道最拥挤。真正的提升，是狠狠打磨，做到精益求精！一旦你的专业能力过硬，大量资源会自动来找你，挡都挡不住。
问问自己，10年时间，你打算怎么打磨自己？把你的未来计划纳入自己的日课里。
对于普通人，没有资源，没有人脉，没有背景，如果自己还没有过硬的专业，你的人生注定会过得平庸且痛苦，而且年纪越大，会面临越多痛苦。
解决问题的根本，不是去在意别人的评价，更不是和自己搞情绪内耗，而是竭尽全力增强能力。有句话叫“你弱的时候坏人最多”，未必是坏人多，而是因为你弱。
正如《圣经》所言：“凡有的，还要加给他，让他有余；没有的，连他现有的也要夺过来。”
你强，越多人助力你更强，你弱，越多人让你更弱。
第二、自立
核心关键点：有背书
刻意打造属于自己的强悍背书。
这是你的社交货币，也是别人记住你和愿意与你链接的关键点。
第三：结群
核心关键点：有圈子
进入高价值的网络圈。你一定要见过高段位的玩法，才能提高自己的段位，带更多人一起玩。
归纳一下，打造三有人员，你必须做到：
第一、自强。有日课，让你有硬本领，是一切的基础。
第二、自立。有背书，让你有震慑力，是链接的关键
第三、结群。有圈子，让你有高段位，是价值的本质。
今天的分享结束。
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