学会划分自己的工作边界,认清自己的能力,不乱接任务,会让自己做事情事半功倍。
以前我分不清自己的职责,感觉自己天天又忙又累,还容易丢三落四,现在我学会分清职责,不乱接任务,每次就只认真做一件事,当聚焦一件事的时候,事情会越做越快,质量也大大提升。不再有以前一边做事情,一边焦虑的感觉了。
现在我感觉自己在认清职责的时候,发觉别人跟我以前的样子时,挺想帮他们的,但是发觉真正能改变的其实是自己。
作为人事,后面我要好好思考怎样给员工培训岗位职责。
学会划分自己的工作边界,认清自己的能力,不乱接任务,会让自己做事情事半功倍。
以前我分不清自己的职责,感觉自己天天又忙又累,还容易丢三落四,现在我学会分清职责,不乱接任务,每次就只认真做一件事,当聚焦一件事的时候,事情会越做越快,质量也大大提升。不再有以前一边做事情,一边焦虑的感觉了。
现在我感觉自己在认清职责的时候,发觉别人跟我以前的样子时,挺想帮他们的,但是发觉真正能改变的其实是自己。
作为人事,后面我要好好思考怎样给员工培训岗位职责。