人活在过去就是困境，活在现实就是尝尽人间千姿百态事和物。我们都是被命运推走不敢怠倦的人，每一个人都在为各自生活努力奔赴，尽管已知理想离我甚远，还是乐此不疲去愿意抓住一切机会。只有被杀的“猪”才最后提高警觉，不然就是餐桌上的饕餮盛宴。
浑浑噩噩的人生是没有意义，我愿意去相信自己在这个社会上存在价值，如果让我逮住机会，我一定会竭尽全力去然让自己一点点成长。
这份工作的历程领导化的大饼也吃了，同事之间尖酸刻薄的言语我也忍了，为什么勤奋工作一旦没有用尽全力去工作为什么被人职责。人人都没有做到统一优秀前进，那为什么我一个人却要承受所有压力！我不做，我底气不做！但我辞职并没有大声袒露这里不堪一面，因为我觉得对我来说不值得而且还有影响。那么我愿意让这份工作化上个句号 表示它没有把她们几个领班优点聚集一起来为我带来什么，却让我以十倍的速度成长起来，其实是我被经理利用了，她好采纳优秀的人积极一面和灵活运用能力，但我也承认自己不是优秀的人 ，因为差得甚远。我觉得在这里领导真的可以为所欲为，拿着最高薪水却一点人情味也没有，真的让员工有种入不敷出的感觉，付出和收获永远不成正比。当然这个世界没有完全绝对的对错之分，因为每一个人都在为自己考虑，包括领导，包括每一位员工，也包括开店的老板。我之所以让连云珍投票当领班，因为她值得学习和她和顾客沟通方式，说实在这里点菜能力我就只服连娘跟左娘还有吴娘，那么她们优秀优秀在哪里？左娘虽然说做事情讲究了点，但是思考能力还是不错的，吴娘做事情风格是风风火火，呵斥声的确是如雷贯耳，总归能将问题化险为夷，所以我不讨厌反而还低姿态对待。可以向她学何而不为，不明白小萍娘为什么面对狠角色顾客在害怕，为什么事情做错找员工背锅来掩饰自己的错误。说实话经理面对员工狠一点其实她没有错，因为我也从她那里得到一些经验和处事方法。
把她们几个领班和经理优点聚齐起来就是能为我所有，所以别用一个放大镜去看别人缺点是得不到成长的。就像经理跟我说话前三思而后行，尽管我特讨厌她，因为她除了批评我的次数最多以外，其她人她是不想再批评第二次。
