我看了这两天携程亲子园的老师虐童视频，心里真的好心疼那些被打，被喂芥末的宝贝们，我想他们的爸爸妈妈肯定更加伤心，然而，事情已出，追究原因是一方面，更重要的是找出事情背后的原因，才是最最重要的。 看了网上网友对携程的愤怒，我想的确有点偏激了。毕竟公司成立亲子园，也是解决了职工家庭与工作不能兼顾的问题。而携程的确在监管方面不得力，对第三方机构太过于信任也是导致问题产生的原因。然而这一类事情，在中国并不少见，曝光的都不少，还有没有曝光的呢？我真的不敢想象。
当今社会，好多女人都不愿停下奋斗的步伐回到家里相夫教子，毕竟，这是一个很危险的职业。事业带来的成功一定比带孩子带来的成功更受社会认可，当然，效果也更加明显。另外，当然有一些不得已的原因也会导致孩子送到托儿所，但是，当今中国的普遍认识都是带孩子是老年人都做得了的工作，所以托儿所对老师要求的门槛也不太高。像我们这边三线城市，幼儿园的好多老师都是幼师毕业，自己还是一个十八九岁的小孩子，对小孩子的哭闹哪里会有好多耐心呢？另外，老师的薪金不高是一个公认的事情，做了很多杂事情但是得不到相应的工资，我想这也是很多幼儿园老师流动性高的一个原因吧。
而托儿所其实比幼儿园对老师要求更高，毕竟孩子还非常小，这个年龄段的宝贝很多也表达不了自己想说的话的意思，所以，这其实对老师的同理心要求特别高，对老师也要求更多的耐心与责任心。而关键是，他们不像大点的孩子，可以告诉爸爸妈妈学校里发生的什么事情，实现及时沟通，以至于让成人可以及是时发现问题。
当自己当了妈妈，才发现，育儿真的不简单，最亲近的抚养者真的像是孩子的一面镜子，安全感也是在孩子很小的时候建立起来的。所以，我觉得如果不是工作特别需要，还是建议，宝贝在三岁前还是有一个孩子的亲人自己带孩子最好，如果没有爷爷奶奶帮忙，爸爸妈妈尽量抽出一个人出来照顾宝贝，三年时间的确很难，但是也是一个考验，更重要的是，这个时期也是自我反省的最好时机。而三年后，宝贝正式进入幼儿园后，需要的就是与宝贝多交流学校里发生的事情，多观察宝贝的情绪变化，预防问题，及时发现问题。
很多社会问题，我们改变不了，那么，就去改变我们能改变的。孩子这个弱势群体，当问题来了，需要的是大人去挡住，而不是让如此嫩弱的孩子们去承受。对于孩子，小的时候多点关爱，渐渐地放手，我想会收获意想不到的回报的！
最后，我想呼吁国家多拨些财政款项支助托儿所与幼儿园，严格考核老师的素质，提高老师的薪酬，规范这个群体职业素质。 让我们都引以为戒，一起保护可爱的宝贝们！祝愿那些被虐的孩子们，早日从阴影中走出来！
