加强纠正“四风”问题 强化党员干部作风建设
纠正“四风”问题重在预防，党员干部要自觉提高思想意识，强化纪律意识，切实将“四种风气”问题扼杀在萌芽状态。
要给思想带上“金箍咒”。要想行动不出轨，必须要不断强化干部自身的宗旨意识和党性修养，培养正确的人生观、价值观；要用真枪实弹积极开展批评与自我批评，不怕被“揭短”、“揭丑”。 “侈则多欲，君子多欲则念慕富贵，枉道速祸”。欲望是一把双刃剑，它可以成为前进的动力，也可以将人推往无底的深渊。因此一定要“厉行节约，反对浪费”，严禁公款吃喝，推进办公用房面积整改。始终廉洁自律。“小时偷针，大时偷金”。所有的“老虎”都是从“苍蝇”开始的。因此党员干部一定要防微杜渐，要严格要求自己，做到“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”，不能有一丝松懈，否则功亏一篑。
要为行动织密“监督网”。 四风问题在新时期有新变种、新表现。各级党员干部要对照标准，“照镜子，正衣冠”，树牢“四个意识”，践行“两个维护”，不断延伸监督触角，扩大监督范围，突出监督重点。坚持党内监督和群众监督相统一，增强监督的系统性、整体性、协同性，才能为全面从严治党提供更加有力的保障，把领导干部的工作和生活置于群众的监督之下。必须积极畅通人民群众建言献策和批评监督渠道。既保障群众监督传统渠道，如批评、建议、检举、信访、申诉、控告等渠道的畅通，同时不断开发、推广新的有效的群众监督渠道，充分运用微信等网络平台，主动适应“互联网+”时代的群众监督和舆论监督新格局，让互联网成为群众监督和舆论监督的新途径、新手段。
要为问题强化“问责制”。纠正“四风”，要“立行整改，逗真碰硬”。各级党组织持续加强对党员干部的引导教育工作，对本单位、本系统表现突出的“四风”问题要敢于亮剑，坚持有令必行、有禁必止，扎实推动党的政治建设，为实现新时代党的历史使命而不懈奋斗。纠正“四风”，要“执纪问责、形成威慑”。把发现形式主义、官僚主义问题作为纪检监察、巡察监督、派驻监督的主要内容。对涉及形式主义、官僚主义的问题线索要按照规定，优先办理，快查严办。只有严肃纪律，形成纠治四风的“高压”态势，才能达到整治效果。同时要着力完善相关的考核奖惩机制，在制度上为敢于担当、勇于作为的干部提供坚强的保证。
