在新时代的发展浪潮中，“三争”行动作为激发干部担当作为、激励干部新时代新担当新作为的重要抓手，显得尤为重要。如何推动“三争”行动向重点聚焦、向基层延伸，是当前我们面临的一项重要课题。
“三争”行动，即争当先锋、争做表率、争创一流，其核心在于激励广大干部群众在各自岗位上勇于担当、积极作为，从而推动经济社会高质量发展。推动“三争”行动向重点聚焦，意味着我们要明确工作重点，将有限的资源投入到最需要、最关键的地方，以实现效益最大化。在当前复杂多变的国际国内形势背景下，我们必须牢牢把握发展第一要务，聚焦科技创新、产业发展、乡村振兴、生态文明建设等重点领域，以“三争”精神为引领，不断突破关键核心技术，培育壮大新兴产业，推动乡村全面振兴，加强生态环境保护，为经济社会持续健康发展注入强大动力。
向基层延伸，是“三争”行动的另一个重要方向。基层是党和国家政策落实的“最后一公里”，也是联系服务群众的最前沿。只有将“三争”行动深入到基层，才能真正激发基层干部群众的积极性和创造性，推动各项工作落到实处。一方面，要加强基层干部队伍建设。通过教育培训、实践锻炼等方式，提升基层干部的政治素养、业务能力和服务群众水平，让他们在“三争”行动中发挥先锋模范作用。另一方面，要充分调动广大群众的参与热情。群众是历史的创造者，是推动社会发展的根本力量。我们要积极宣传“三争”行动的意义和目标，引导群众自觉参与到行动中来，形成人人争当先锋、个个争做表率的良好氛围。在乡村振兴的战场上，基层干部带领群众发展特色产业，改善基础设施，提升乡村风貌；在社区服务的阵地上，基层工作者用心用情解决居民的实际困难，提升群众的幸福感、满意度。正是这些基层的生动实践，让“三争”行动更加深入人心，更加富有成效。
推动“三争”行动向重点聚焦、向基层延伸，还需要建立健全科学有效的激励机制和评价体系。要制定明确的考核标准，将“三争”行动的实际成效作为干部选拔任用、评先评优的重要依据。对在“三争”行动中表现突出的干部和群众，要及时给予表彰奖励，树立先进典型，营造比学赶超的良好氛围。同时，要加强对“三争”行动的监督检查，确保各项措施落到实处。对于行动不力、成效不佳的单位和个人，要严肃问责，促使其改进提高。
“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”推动“三争”行动向重点聚焦、向基层延伸，是一项长期而艰巨的任务。需要我们各级党组织和广大干部群众共同努力，以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加有力的措施，不断将“三争”行动推向深入。让我们携手并进，在新时代的征程中争当先锋、争做表率、争创一流，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。
在未来的发展中，我们相信，通过不断推动“三争”行动向重点聚焦、向基层延伸，我们必将在各个领域取得更加辉煌的成就，为全面建设社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴的中国梦奠定更加坚实的基础。
进一步落实工作举措，推动“三争”行动向重点聚焦，是实现经济社会高质量发展的重要途径。通过加大项目建设力度、提升创新发展能力、加强质量品牌建设、深入开展节能减排、坚决淘汰落后产能和完善公共服务平台等措施，我们可以有效提升产业发展的质量和效益，增强科技创新能力，优化产品和服务的质量，提升品牌影响力，推进绿色发展，减少环境污染，提高公共服务水平，增强人民群众的获得感和幸福感。同时，通过因地制宜细化实化具体化，确保各项政策措施能够得到有效执行。进一步加强宣传思想工作，提高政策的普及度和影响力，为推动“三争”行动向重点聚焦营造良好的社会氛围。
