领导者需要做的最重要的9件事：
1.领导者首先要让自己成为一个好的领导者
领导者要先让自己变强，内圣才能外王
领导者要把上面六个特点作为一面镜子，经常照一下自己
2.领导者要建立企业文化，并且捍卫企业文化
企业文化建设的核心是明确企业的使命，愿景，核心价值观
把企业文化写在纸上并考核
捍卫企业文化的意思是，无论是谁，只要其行为与企业的使命、核心价值观相违背，就要受到惩罚
3.领导者要构建和完善公司的治理结构
领导者在公司没有成立之前就要先设计公司的治理结构
公司成立初期最重要的是股权结构
股权结构决定了后期公司的治理结构
4.领导者要找到好的商业模式
商业模式包括用户模式、产品模式、推广模式、盈利模式
商业模式的好坏直接决定了企业后期能做多大，盈利能力如何
5.领导者要找到合适的人，并把他们组成一个团队
合适的人指能力过硬，价值观匹配的人
6.领导者要确保现金流不断裂
现金流是企业的血液，一旦断裂企业基本就死了
领导者要让企业现金流变的强大
底线是现金流不能断裂
7.领导者要确保内外部沟通顺畅
内部沟通主要指管理，外部沟通主要指营销
核心成员大规模离职的企业，内部沟通设计肯定没做好
营业收入不行的公司，外部沟通肯定有问题
8.领导者要建立强大的企业系统
强大的组织系统，管理系统，营销系统，财务系统等都应该能有条不紊的运行
领导者要建立一个离开了自己还能正常运行的企业系统
9.领导者要用法律武器保护企业
首先领导者不能让企业从事违法的事情，这是基本前提
另外企业领导者要懂得利用法律武器保护企业
至少要具备知识产权、商标、专利保护的意识
如果领导者能够为企业进行税收筹划，就更好
