［执行力差的根源究竟在哪里？2017.07.24留言］
今天，最重要的是纠正一个普遍的错误认知。人们常常把理智与情绪、直觉错误地对立起来，搞得好像：
理智最高级，我们尽量把自己训练成理智的人，只需要理智就够了；
情绪要尽量控制住，俗话说不要感情用事，情绪通常被认为一点儿用都没有，有也只能是害处；
直觉最不可靠，基本是女人这种物种，在缺乏理性和逻辑性之下，靠瞎蒙的借口。直接大多数都是错的（尽管不得不承认少数人直觉非常厉害）……
古代哲学家认为，人的灵魂有三重本质：一个骑手，驾驭着一辆由一黑一白两匹带着翅膀的马拉着的战车。
黑色的马代表欲望灵魂，（直觉）
白色的马代表意志灵魂，（情绪）
而那个骑手，代表理性灵魂，（理智）
他要驾驭着这两匹神驹勇往直前……
最初的时候，我们的战车是这样的：
黑马很强大（直觉）
白马次之（情绪）
那骑手还只不过是个娃娃……（理智/元认知）
所以，我们的战车其实挺烂的，跑起来歪歪扭扭，弄不好总是在兜圈圈，马不听话，骑手呢？太小，啥都不太会……
假如我们如此理解，马上就反应过来，我们真正的任务是什么了：
想尽一切办法改进战车的性能！
想办法让骑手尽快成长；
想办法让白马和黑马一样强大；
让他们三个配合得很好……
如果像一开始那样讲，我们把理智与情绪、直觉错误地对立起来，这其实非常荒谬，这就好像是骑手、白马、黑马本来明明是好好的一家人，现在非要离间他们一样 —— 并且还要“科学”地、“有理有据”地让这一家子分崩离析。
于是，连带出现了一系列貌似合理却最终不仅不起作用还起反作用的各种理论与建议，比如，“最大的敌人是自己”，“一定要战胜自己”…… 这种说法不仅是错的，还是有害的，更是违背事实的。他们相互之间根本不应该以干掉对方为目标，那应该以什么为目标啊？合理的目标是，他们三个之间和睦相处。
必须接受这个事实：黑马、白马、骑手，最终谁都干不掉谁。
所以，事实上完全没有必要“控制”情绪，“消灭”情绪。最有效的“调教白马”的手段很简单呀，让骑手不断学习新的概念，打磨更新旧的概念，不断锤炼更好的价值观，然后通过重复思考，反复应用，而后交（教）给白马，即，建立正确的情绪。最神奇的是，新知识新技能白马用得多了，它还能把新东西传递给黑马，而黑马的反应更快。
以上是我把老师的课文重新整理了一下，给自己梳理一个思路框架。
最让我解惑的，是“没有产出的教育，是没有任何意义的 ”—— 这就是为什么过往的教育总是失败的根本原因。自我教育失败的原因还是一样的，你不生产，你就实际上什么都没有，能识字，能看书，却什么都做不出来，有比这样更废物的吗？
结合王丰同学的留言，更是非常的深入浅出：每个人都有执行力，只是更多的人用在了“没有产出”的方面，也就是用在“消费”了。这其实也跟我之前讲过有，如果把注意力看做是每个人每天手中的分到的筹码，有的人拿着去投资，等着时间积累的收获，有的人拿着去消费，马上得到回馈。
更多人愿意把执行力用在了“消费”的地方，比如朋友圈、玩游戏、吃吃喝喝等等，让自己享受。有的人，愿意把执行力用在了“产出”的地方，比如健身、学英语、学编程、写作、乐器、投资等等，让自己成长。
