前几天跟一位老同学聊天，说起他所在的公司境况不佳，整个行业不景气，还不知道自己能在现在的位置上待多久。人生处在上有老下有小的阶段，对未来的不确定性充满了彷徨和各种不安全感。
我问他，“那你下一步做何打算？”
他点了根烟，想了想，说“还能怎么办，走一步，看一步吧。”
我本来想劝劝他，但是话到嘴边又咽回去了。沉默良久，还是他率先打破了沉默，笑着对我说：“还是你好啊，一人吃饱，全家不愁。”
我无奈地笑了笑，“我也好不到哪去，只是大家选择不同而已罢。人生不如意，十之八九。”
......
今天早上打开微信，被一位前同事的朋友圈刷了屏。他写道：转变后，我做了很多一辈子第一次的事情！原来我还能干这个。Roll it out!
下面放了四张图，看上去像是某个奢侈品牌的活动现场。他穿着体面的礼服，手持话筒，站在舞台中央，聚光灯打在他身上，光彩夺目。看来他现在跨界成为了一名主持人。
看到很多旧同事在下面留言、点赞，我也随大流地点了个赞。并留言：流水不腐，户枢不蠹。
回想起几年前大家一起做项目时熬夜加班，吐槽客户的情景；在外地出差途中食物中毒，陪他去医院的情景，竟还都历历在目。
他早我半年离开了公司，去了以前服务过的客户那里。半年前听说离职了，在朋友圈沉寂了很长一段时间。这次以这样高调的方式重现江湖，自然吸引很多人的注意力。
不知道您看出来没有，我这两位朋友，他们在面对人生选择时采取了不同的态度。一位选择被动等待，一位选择主动出击。
被动等待被别人选择的那一位，他实际上是被100%的安全感绑架了。长期习惯了一种生活，害怕去到陌生的环境，害怕改变，害怕不确定性。
主动选择的那一位，他放弃了一部分安全感，并且勇于尝试新的挑战，为了过自己想要的生活去习得新的技能，人生的可能性也就变得更多，甚至会撞上意外的好运。
圣经《新约·马太福音》里的这段话，相信很多人都听过。
凡有的，还要加给他叫他多余；没有的，连他所有的也要夺过来。
人都会害怕失去，因为人的大脑面对失去一样所爱之物时，都会产生损失厌恶的情绪。所谓的损失厌恶，通俗来讲，就是当你损失10000块钱产生的失落感，要远超过你获得10000块钱的愉悦感。
你想想，当你股票赚钱的时候的兴奋感，和因为没有及时止盈或及时止损导致长期深套时的懊恼比起来，哪种感觉来的更强烈。再比如，当你谈恋爱时，分手时的难过和初见时的喜悦比起来，哪个更让你刻骨铭心。主动提出的一方，和被动接受的一方，哪位感觉更失落。
所以，面对工作也是一样的，你担心被动地失去工作，这是可以理解的。但是话说回来，怕不解决问题，如果你害怕失去，那你终将会失去。问题的关键在于你没找到害怕的根源是什么——是你不被需要了。
如果你不想失去，那你就要制造需求，制造稀缺，让你具有不可替代性。要么你具备别人不具备的技能，要么做别人不愿意做的事，就这么简单。
今天做别人不愿做的事，明天就能做别人做不到的事。
美国前总统奥巴马在《奥巴马给女儿的忠告》一书中，讲述了他大学毕业后放弃了华尔街的高薪工作，主动投身黑人社区服务工作。要做的都是些琐碎平常的小事，诸如社区的道路、照明、房屋修缮、劳资关系协调等，并且薪水很低，这份工作别人都不愿做。所以，当那个社区的管理者马提•考福曼收到奧巴马的申请时，心里有很多疑问。
但是，奧巴马想不到的是他这段在社区工作的经历，不仅帮他进入哈佛大学学习，还帮他打败了多名有财有势的对手，成功获选参议员。当他决定竞选美国总统时，这段经历又一次帮助了他。
主动做别人不愿意做的事情，你就可能获得别人得不到的机会和帮助。而一个人能将别人不愿做的事做好，那么愿做的事就肯定能做得更好；一个人愿意主动承担更多责任，那么对于自己分内的事情就会更认真负责。
如果我们工作分为别人愿意做和别人不愿意做，把自己的主观态度分为主动和被动，那么我们就会得到以下结论：
主动去做别人愿意做的事——因为竞争激烈，很难出头。
主动去做别人不愿意做的事——竞争不激烈，一旦机会出现，就是赢家通吃。
被动去做别人愿意做的事——不差你一个，你就等着出局吧。
被动去做别人不愿意做的事——因为心不甘，情不愿，难以习得真本领，自然也不会发现其中的机会。
所以，相比之下，对于绝大多数在职场打拼的普通人而言，只有主动去做别人不愿意做的事才有机会开辟新天地，从而为自己创造稀缺性。
在我过往的生命中，有些事情是突然发生的，有些人是突然失去的。这些经历会让人在事后不由自主地产生一个念头，“如果当初......就好了”，“如果当初多陪陪她，可能遗憾会少很多......”
后来，我慢慢养成了一个习惯：
每当一件重要的事情需要我去做，我会问自己：如果做这件事，今天是最后一次机会，你会怎么做？
每当要去见一个重要的人，我会问自己：如果今天是你和他见的最后一面，你会为他做些什么？
我之所以这样思考，不是因为我是个悲观主义者，而是因为我不想留有遗憾。
如果明天你终将失业，今天你会做些什么——你有答案了么？
