统合综效是通过创造性的合作来实现整体大于部分之和。
要实现统合综效,先要尊重差异,感激多样性。这个世界上没有任何两个人是完全相同的,在一个团队里,只有,各有所长的团队成员,才能使整个团队更加富有生机和活力,来应对不同客户的不同难题。
然后培养自己从报仇到妥协到合作。这是格局提升的变换过程,要有意识的训练自己。
最后找到共享的目标,通过创造性的合作,找到使整体收益更大的第三方案。统合综效,可以获得更大综合效益。可以寻找共同目标,也可以寻找共同阻力,这是合作的根源,然后一同寻找合作方案,达到共赢。
统合综效是通过创造性的合作来实现整体大于部分之和。
要实现统合综效,先要尊重差异,感激多样性。这个世界上没有任何两个人是完全相同的,在一个团队里,只有,各有所长的团队成员,才能使整个团队更加富有生机和活力,来应对不同客户的不同难题。
然后培养自己从报仇到妥协到合作。这是格局提升的变换过程,要有意识的训练自己。
最后找到共享的目标,通过创造性的合作,找到使整体收益更大的第三方案。统合综效,可以获得更大综合效益。可以寻找共同目标,也可以寻找共同阻力,这是合作的根源,然后一同寻找合作方案,达到共赢。