拆页:ABC模型(P16~P17)
R原文:
“行动科学管理术”利用“ABC模型”的概念来解释人的行动与结果之间的关系。
A=Antecedent(前提条件)
B=Behavior(行动)
C=Consequence(结果)
前提条件指的是引发行动的环境。比如,会议结束了(所以你去休息一下);视力变差(所以你戴眼镜);上司对你说“提交企划报告”(所以你提交报告);朋友对你说“请你吃点心”(所以你吃了点心)……这些都属于前提条件。
“在上司的要求下提交了报告”“在朋友的邀请下吃了点心”则是一种行动。像这样促使人们采取行动的前提条件是必要的,但只是前提条件,无法使行动多次重复。
如果出现了提交报告却没有获得通过、点心很难吃等不好的“结果”,那么人们就不会愿意重复这样的行动。但是,如果出现提交报告后得到赞扬,点心很好吃等结果,那么人们就会自发地重复这样的行动。就像斯金纳说的那样,行动是首其结果影响的。
请准备一张纸,讲整个行动的过程都写出来,不管是好的结果还是坏的结果都写出来。
比如让自己变好的行为,如“跑步”,则或许有“体检时发现身体出了问题”“变胖了裤子穿不下”“朋友邀请自己一起跑步”等A(前提条件),或许会出现“跑步之后心情舒畅”“变瘦了”“变得健康了”“感到疲惫”等C(结果)。
这样一来,你就可以客观地观察自己的状态了。
I便签:拆书家讲解引导
片段中提供了一种ABC模型,它很好地解释了人的行为与结果之间的关系。
A是前提条件,是你的行为之所以发生变化的环境,也就是产生行动的原因。它可能是外在的原因,比如老板要求你做某项工作,也可能是内在的原因,比如说自己想要成为一位PPT高手。
B是行动,也就是我们在整个过程中做出的行为改变,比如每天写一份日报发给老板,每天构思一页PPT的设计。
C是结果,是我们的行动带给我们的反馈,比如每日汇报工作使得老板对你工作满意度提升,每天写一页PPT使得自己得到了意想不到的展现机会。当你得到正向反馈,你的行动(B)就会在A出现的情况下重复多次,从而养成一个习惯。如果反馈不够好,行动(B)不会重复,自然就无法培养出好习惯,或者戒掉坏习惯。
通过下面的步骤,我们可以用”ABC模型“来观察自己的状态,从而发现自己的行动与目标的差距,找到改变自己行为、养成/戒掉习惯的深层次动力。
How的部分(三步曲)
1、描述行为:将整个行动的过程写出来,包括自己采取了哪些行动,做出了哪些改变。
2、列出前提条件:这个习惯动作的前提条件是什么?前提条件可能会有很多个,尽可能把能想到的都列出来。
3、阐明结果:如果这个习惯养成了,即你的行动产生了,可能会得到什么样的结果?结果有好坏,分析结果能让我们知道阻碍习惯养成/被戒掉的原因。
举个例子。很多人想养成早起的习惯,采取的行动可能是早睡、设5个提醒闹钟、让朋友的打电话叫醒自己等等。为什么要早起呢?前提条件可能是,换了个工作地点后离家远了,需要为家人做早饭,想利用早上的时间阅读/写作,有个朋友用1000元赌你做不到连续30天早起……结果当然就是有些人坚持早起了,有些人只持续了几天。通过对整个过程的记录和分析,我们就能提前预判出坚持当前的行为,会产生什么样的结果(是否有好行为替代了坏行为)。
ABC模型可以用来分析和设计行为习惯,不适用于直接用来养成思维习惯。当想要ABC养成思维习惯时,需要将思维具象到行动,通过行动的改变来反应出思维的转变。比如,我们要养成积极主动的行为,可以拆解为说积极主动的语言、凡事主动提问,等等具体的行动。
A1:描述自己相关经验
【案例】
我的颈椎在去年六月份开始痛,后来我看了好多资料才发现我的颈椎酸痛的根本原因就是姿势不佳,骨骼排列不正导致的,我自己开始矫正姿势,但是并没有坚持下去。
【反思】
自己没有坚持下去是没有用ABC模型,这样我的颈部就一直酸痛 ,也没有对着镜子调整也没有人观察我给我指导,想要缓解颈部疼痛A 就要时刻提醒自己在看书,做家务,锻炼时注意颈部姿势B,这样我的颈部就会好C 。
我应该采取这三点要求但是我没有采取
1对着镜子调整姿势2让朋友提醒我矫正姿势3通过本体感觉调整颈部姿势。如果我采取这三点方法我的颈部一定不会痛
A2
【背景】
同事的手臂达到了50cm特别强壮我发现自己手臂只有40cm不够强壮想练的和他一样50cm强壮手臂,在三个月的时间练出50cm手臂
【目标】
在三个月由40cm手臂练出50cm大手臂
【行动】
描述行为
早上定好时间 吃饭 训练,九点休息我计划每天七点起床,吃个早饭,休息半小时每天三组✖️12个哑铃弯举,三组✖️12个杠铃弯举,三组✖️12个哑铃垂式弯举,三组✖️12个俯卧撑
前提条件
看到同事练的很大感觉很强壮,我也要50cm大手臂
阐述结果
在合理计划安排下三个月的时间一定会练出50cm的大手臂,这样的手臂练出来,会员认可,同事羡慕,老板放心业绩,女朋友有安全感,,每天坚持下来奖励一个鸡腿,每周都坚持下来在奖励三个鸡腿。