240 发简信
IP属地:广东
  • 外因通过内因起作用

    前几天,去一趟电脑城,竟然只开了一半也不到,另一半已做了网吧。电脑城的没落,余以为,主要有以下几种原因。 1.管理不善,不断加租。加租是最大的失误,租户陆续离开,...

  • 述职报告

    这是一间民营企业,每年年末,公司的中高层干部要进行述职,通过述职后,董事会作出评价,末位的将会被淘汰。 述职报告从总经理开始。 只见挻着将军肚的总经理...

  • 无聊的会议

    今天上午10时开会,开了两个多小时。 会议期间,东扯西扯,效果不佳。会场上乱七八糟,肥妞的娇声娇气、朱小婆的强词夺理、C总疯狗式的狂吠,L总鸭子般的傻笑、D总...

  • 跳槽的收获

    2018年8月,我离开了工作十多年的公司。当时,我在公司任质量部经理,负责产品实现的全过程。公司里有七大车间,当任何一个车间出现质量问题的时候,就会扣我的绩效,所扣的...

  • 免费荐股的背后

    在抖音上经常会刷到免费荐股的视频,世上没有免费的午餐,当你进入后就知道免费荐股的原因了。 我曾经加过这些人的微信,开始是每天发些免费的股票给你参考,这些票没有...

  • 应对竞业限制协议

    2021年3月初,收到老东家人力资源部的电话,说我当时在公司签了竞业限制协议,不能在同行业中工作,要求我回原公司处理此事。 我一直以工作忙为由,没有理会他。最...

  • 120
    职场故事之二:投石问路

    去年年末,铸铝车间唯一的机修工把工具全部退回仓库。车间主任找到我说他有离职倾向,建议升工资挽留,如果机修工离职,车间运转有困难。我严肃地对车间主任说:公司缺了谁都能运...

  • 120
    升职加薪之,传出一记好球

    L控球突破,摆脱防守队员,运球到篮下,大家都以为他会上篮,两分不成问题。怎知L做了个上篮的假动作,接着来个背后传球,传到三分线外的Boss, Boss接球后出手,球应...

  • 无题

    疯狗狂吠当无赖, 肥牛屈膝瘦蛟拜。 送分童子来献奶, 四方桌上胜逢莱。

  • 人事管理之——意识和能力

    昨天傍晚下班后在家吃完饭,突然接到公司的电话,马上回去开会。 这次会议是质量部座谈会,由BOSS亲自主持,参加的管理人员有生产部经理、监察部经理,我作为人事经理,负责...

  • 听完BOSS的电话,我决定辞职

    进入这间公司当人事主管后,听同事们说,这间公司“本地姜不辣”,当时我不是很相信,作为民营企业,应不会这样。后来有两件事,见证了同事们的说法。 一位三进宫的安全...

  • 无题

    肥牛拜佛白狐闹,胖燕低飞黄狗跳。晚叟垂钓夕阳老,黄童急走夸父笑。

  • 人品、产品、质量

    每当出现质量问题的时候,他总说是设备的问题,与他的产品无关。 在这样的扯皮中渡过,一年一年过去了。近段时间,产品质量暴发,公司外购原材料试用,一试就知道 是原材料...

  • 谢师宴

    老Z的小孩考到研究生,在酒店摆谢师宴。请的客人有公司的同事及前同事,还有他的朋友。我仔细看过,缺了两位前同事。 第一位是公司H主任,当年老Z的小孩入学时未到规...

  • 能吹的老板娘

    近日,拜访朋友,遇到了公司的老板娘。 老板娘约50岁,穿着的是小年青的衣服,裤子有破洞的那种。此人夸夸其谈,从社会的现状到企业的情况,再谈到社会责任、对员工的...