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  • 基层减负 道阻且长

    基层是贯彻落实党中央决策部署的“最后一公里”,为基层减负道阻且长,必须破除思想藩篱、整治文山会海、落实简政放权,力破形式主义,做到真减负、减真负...

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  • 让基层“减负” 让实干“增效”

    近日,党的二十届三中全会提出:“健全为基层减负长效机制。”基层是贯彻落实党中央决策部署的“最后一公里”,为基层减负道阻且长,必须破除思想藩篱、整...

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  • 坚持“引育用留” 书写人才工作新篇章

    国以人兴,市以人旺。发展离不开人,更离不开人才,只有高度重视人才工作,着眼精心引才、真心育才、悉心用才、倾心留才四项举措,打造适合人才成长的“培...

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  • 聆听百年党史,汲取奋进力量

    百年征程波澜壮阔,百年大党风华正茂。党的历史是最生动、最有说服力的教科书,立足新时代、面对百年未有大变局,党员干部要走进党史,聆听党史,从中汲取...

  • 年轻干部要保持“三态”,为民服务

    “干部成长无捷径可走,只有不断经风雨、见世面才能壮筋骨,长才干”。年轻干部生逢伟大时代,处于人生成长的关键期,要切实摆正用心学习的“心态”、为民...

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  • 传承五四薪火,谱写青春华章

    青春因磨砺而出彩,人生因奋斗而升华。一百多年前,五四运动爆发于民族危难之际,它以磅礴之力鼓动了中国人民和中华民族实现伟大复兴的志向和信念。在五四...

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  • 传承五四薪火,谱写青春华章

    青春因磨砺而出彩,人生因奋斗而升华。一百多年前,五四运动爆发于民族危难之际,它以磅礴之力鼓动了中国人民和中华民族实现伟大复兴的志向和信念。在五四...

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  • 为新质生产力注入人才动能

    近期,“新质生产力”一词引起大众广泛关注。发展新质生产力,根本在于依靠创新驱动、人才驱动。组织部门作为“人才之家”,要深入实施新时代人才战略,坚...

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  • 干部教育培训当讲究“三味”

    干部教育培训是干部队伍建设的重要途径,做好新时代干部教育培训工作,要坚持对“口味”、提“鲜味”、增“回味”,切实增强培训的针对性、多样性、有效性...