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企业留不住员工？那就要从4个方面让员工对企业有信心！ 每次碰面，经常听到搞管理的朋友在抱怨：如今员工都极不稳定，动不动就要辞职走人，队伍是越来越...
身为领导，怎么处理一些棘手问题？ 对于久在职场的人来说，都会遇到一些比较难办的问题。那么面对难题的时候，普通员工可能会知难而退，但是作为团队的领...
职场解惑：你的建议为啥领导置之不理？ 有个朋友小张前天跟我抱怨：总有怀才不遇的感觉。每次我对公司的改善建议为啥老板都置之不理呢？这明显是小看了我...
企业一般不缺少战略，而是高效的执行力！从管道漏水看企业执行力 公司的消防水管漏水，被员工发现后层层报告上去。老板在会议上特意提出：一定要尽快把这...
凭啥不能抱怨？职场上的抱怨有时是有益处的！ 我们看到所有的鸡汤文章都情殷意切地告诉我们：千万不能抱怨，优秀的人从来不抱怨！ 我想问问那些写鸡汤文...
领导批评未必是因为你工作失误，但应对无措就要怪自己 在职场上，我们几乎所有人都会遇到被领导批评的情况。从对待批评的态度和表现中，恰恰可以反映出职...
领导不好当？先问问下属凭啥信任你！ 身边总有领导抱怨“领导不好当啊”，安排工作时感觉下属不积极响应，产生这种现象是因为什么呢？ 身边一家公司最近...
职场良言：千万别用辞职来发泄情绪！ 先讲个真人真事。 员工小田认为车间工作量分配不合理，最近心中积有怨气，对主管发了一通大火之后，就把辞工书交给...
职场想发展，请先走近领导！ 老刘是我一好朋友，前天来找我小聚。 饭桌上他大发牢骚：老板对那些拍马屁的家伙很信任，像他这种老黄牛勤奋兢业却得不到重...