1、构建组织是企业经营的根本。 2、构建组织原则：首先有职能，然后依据职能构建组织—-根据必需的最低限度的职能，构建非常精简的组织（销售、制造、研发、管理） 3、打造每个人都...
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1、构建组织是企业经营的根本。 2、构建组织原则：首先有职能，然后依据职能构建组织—-根据必需的最低限度的职能，构建非常精简的组织（销售、制造、研发、管理） 3、打造每个人都...
书名：《赢》 杰克.韦尔奇 章节：第五章 领导力 不只是你自己的事 摘要： 领导者应该做些什么 1、坚持不懈地提升自己的团队,把同员工的每一次会面都作为评估、指导和帮助他们...
书目：《六项精进》 章节：第一章 五、积善行 思利他 塾长原文 1、这个世界上，存在着因果报应的法则，如果多做好事、善事，那么家人、家族有好报不必说，这种好报还会贯穿你的一生...
书名：《六项精进》 章节：第一章 六、不要有感性的烦恼 塾长原文 1、担心、烦恼、失败等等，是人生的常事。但是，覆水难收，总为曾经的失败而悔恨，毫无意义。老是闷闷不乐会引起心...
他山之石03 分享者：过立门老师-中国阿米巴第一人 为了解决问题，需要认识事物全貌， 然而，最终能看到的究竟是： 复杂事象or简单真相？ 取决于认识事物的主...
他山之石02 分享者：过立门老师-中国阿米巴第一人 破坏团队凝聚力的头号敌人是徇私 杜绝徇私现象最有力的武器是公私分明 树立公私分明最有效的方法是 首...
书目：《六项精进》 章节：第一章 二、三 塾长原文 1、谦虚是最重要的人格要素。我们常说，那个人的人格很高尚，意思是说，那个人的人格中具备了谦虚的美德。 2、中国有句古话“惟...
书目：《商业的本质》 章节：第十章P217 1、每五个美国上班族中，就有一个在家工作，目前由2005年1000万人增加到了4200万人，今后5年，将增加60% 2、公司的领导...
书目：《六项精进》 章节：第一章 一、付出不亚于任何人的努力 塾长原文 1、“付出不亚于任何人的努力”是“六项精进”中列在第一位，最重要的就是这一条。每一天都竭尽全力、拼命工...
书目：《商业的本质》 章节：第十章 天才、流浪汉与小偷 摘要 1、天才-从事你搞不懂或做不了的尖端、复杂的技术工作的人，如程序员、分析专家、工程师等。对你而言，他们的大脑简直...
他山之石001 分享者：过立门-中国阿米巴第一人 知识是有意注意，拼命努力学习的结果体现， 见识是将知识转为“非如此不可”的坚定信念， 胆识是排除万难，确保见识贯彻实行的勇...
书名：《六项精进》 章节：总序 【塾长原文】 1、（稻盛先生创建京瓷和KDDI两家世界五百强企业，并且拯救日航成功），取得这些成就，是因为我彻底地贯彻了经营的原理原则而已。那...
