240 发简信
IP属地:湖南
  • 思维决定成败!

    投资的失误 客户的拒绝 合作伙伴的背叛 朋友的反目 团队的破裂 伙伴的离去 官司的纠缠 每个人的人生肯定有一个“忙”,“盲”,“茫”的阶段。 因为忙碌让我们没有时间去思考未来...

  • 人生很多不如愿,主要是这个少了!(看懂了成熟十年)

    老板不要想着希望员工去感恩自己。 人性是自私的,员工为什么离开你? 说白了就是你给他的还不够。 有很多老板说,为什么我的员工经常会跑掉呢? 说白一点,如果她出去创业,一年顶多...

  • @天之蓝wb 谈谈对洗脑的理解

    如何给员工洗脑?

    第一 降低期望值 那时老板带着员工去香港旅游,香港导游说:我真不明白你们,大陆这么好玩,来香港干嘛?吃不好 睡不好 景点也不好玩,晚上睡觉都不能翻身,我们玩了几天也还好,没有...

  • 公司留不住人的最大核心点!

    公司最大的客户是内部的员工。 你让员工吃亏,员工一定会让客户吃亏,客户最会会让老板吃亏,所以,老板照顾好员工,员工才能照顾好客户,客户才能照顾好公司。 绝大公司主要是思考如何...

  • 影响一个人的最大因素!你有吗?

    影响我们成功的最大因素,不是情商,而是境界。 合作的本质是分,只有分的清楚才能够合的愉快,一切没有建立在共同利益,基本上的合作都不能称之为合作。 老鹰是世界上寿命最长的鸟类。...

  • 论人性的依赖性

    人往往就是这样子,做错事情都不从自己身上检讨,反而会把责任推到别人身上,这样对自己没有任何的帮助,反而会让自己失去更多东西! 人是有思想的动物,当我们碰到任何事情时可以往好的...

  • 项羽为什么会失败?

    强者只喜欢强者,看不上一般的人。 一般的人在他眼里只有能力的差别,没有危险的指数,能用就能用,不能用也不强求。 这一种思维模式决定了他对手下人的关注度不高。韩信之所以离开项羽...

  • 120
    未来的网红如何保持持续力?

    未来的网红如何才能有持续力? 能够传递一种正能量的价值观,能够正面的影响人的生活 工作 思维,让人活得更好更有未来! 谈谈女人如何拥有未来? ①能够提升魅力的女性 很多女性们...

  • 为什么企业一直无法做大?

    很多中小型企业都是自己是董事长又是总经理,基本可以判断这家公司基本没有什么前途,因为董事长是战略的制定者,而总经理是战略的执行者,如果说年初定的目标是1000万,结果九个月了...

  • 企业在什么阶段不能够对外招聘人员

    企业在业绩不好的时候千万不要招人! 因为业绩不好的时候招人进来也是不会有业绩的,因为你公司原有人的思想都是觉得东西很难卖,招进最厉害的人进来也会被他们感染和影响,在业绩不好的...

  • 在合作之前,一定要制定好退出机制!

    全世界婚姻关系最稳定的国家是哪个国家? 有一个地方叫爱尔兰,这个地方结婚可以选择一年,也可以选择结婚一百年。 结婚一年登记费要十二万到二十万,但结婚一百年结婚只要六块。 我们...

  • 为什么出现困难 少有人来帮你?

    为什么有些人行走江湖十几年,遇到困难后没有一人出来帮他?假设a和b是死敌,你跟a成为朋友,注定跟b成为敌人,反之一样,但很多人都想跟ab同时成为怕朋友,这样其实表面上是朋友,...

  • 视频分享:为什么很多员工喜欢拍老板马屁呢?

    为什么很多人喜欢拍老板马屁呢?很多人都围着老板转呢?主要是觉得不管是晋升还是加薪都是老板说了算,只要能够成为老板的红人,就可以吃香的喝辣的,至于干不干活就不重要了…… 一个公...

  • 如何给员工洗脑?

    第一 降低期望值 那时老板带着员工去香港旅游,香港导游说:我真不明白你们,大陆这么好玩,来香港干嘛?吃不好 睡不好 景点也不好玩,晚上睡觉都不能翻身,我们玩了几天也还好,没有...

  • 分享

    没有永远成功的企业 ,只有时代的企业,任何企业都是时代的产物。 一个老板最重要的能力是使用别人能力的能力。但是绝大多数都犯了一个致命的错误,都是在使用自己。 有没有员工会永远...

个人介绍
觅得一方心灵净土写作,藏放不安的灵魂,慰藉青春流逝的岁月……