古董HR

作为一名HR常会被老板和业务部门说不懂业务，对业务的了解不够； 我也会经常提醒HRBP们要多深入业务、多了解业务； HR在面试和评估候选人、待提升人员或待晋升人员的时候，也经...

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这两天最牵动国人的事应该就是东航MU5735航班坠机事件，虽然大家都知道希望渺茫，但不到最后一刻所有人都不愿放弃，数千官兵和工作人员在持续地毯式搜索，只为那理论上的黄金72小...

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最近看的书听的课中都提到了复利和马太效应的概念，其中讲到马太效应的内容，延展到马太效应在知识学习、个人成长、财富增长方面的应用，其中的部分思维与我们经常讲到的职场发展和个人成...

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一直非常喜欢和崇拜村上春树老师，对他写的书、对跑步的坚持、对生活的态度都是我学习的榜样，是我一生的目标，非常赞同他对跑步的理解和跑步的哲学，分享给大家，希望能帮助大家慢慢爱上...

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元旦前后反复听了几遍罗振宇老师、吴晓波老师、刘润老师、樊登老师的跨年演讲，其中有几个关键词是在几位大咖的跨年演讲中被重复提及的，是对2022年乃至未来三五年的趋势和核心关键变...

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跑步是一项个人运动，同时也是一项群体运动。 跑步是一项很容易开始的运动，也是一项很难长期坚持的运动。 跑步是一项健身运动，同时也是一项帮助自己突破成长的运动。 跑步是一项个人...

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今天看到一篇文章提到去年罗振宇的跨年演讲中的一段话： “什么叫‘做事的人’？不是置身事外，指点江山。而是躬身入局，把自己放进去，把自己变成解决问题的关键变量。” 看到后很有感...

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职场总有起伏，任何发展都免不了经历试验，如果认识到这点，感恩当下的磨难，要想想最坏的情况能怎么样，有什么接受不了的，那就行动起来，让自己更加美好。 任何时候要以自我为轴心思考...

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最近在与技术团队探讨师徒带教的工作，期望通过师徒带教的模式提高带教导师的培训能力、辅导能能力，同时帮助被带教人提升自己的专业能力和通用能力，这个过程是一个共同学习，共同成长的...

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现代社会是一个快节奏的时代，每个人每天都是忙忙碌碌，焦头烂额，时间总是不够用，运动越来越少，身体越来越差，精力也越来越差，效率越来越低。 经常有人问我都是什么时间跑步？什么时...

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从上周开始发起合伙人学习型组织打造的“种子计划”，目前已听书、读书为主要形式，特别是以听为主要形式，那么如何才能做到有效听书的效果呢？ 一、首先要先确定适合自己的学习方式 每...

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现代社会是一个快速发展的时代，是知识和信息高速迭代的时代，需要我们不断学习，不断突破自我，否则很容易就跟不上时代的步伐，很容易被社会淘汰。 每个人都知道学习的重要性，都知道必...

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每个人都有自己的职业，有自己的专业领域，工作占据了每个人三分之一以上的时间，是生命的核心组成部分，要让我们的生命更精彩，我们就要努力成为自己领域的专家，让自己成为更好的自己，...

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2021年元旦，新年伊始，又到回望过去，展望未来的时候。 回望2020，我们走过了一个不平凡的一年，疫情贯穿整个2020年，至今累计确诊8488万8814人，累计死亡183万...

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经常有人问我为什么总爱去跑马拉松，42.195KM，那么长的距离，还要抽签（西马没中签，还得托人找关系），还要交钱（报名费100-200不等）甚至很费钱（参加一次外省的马拉松...

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评价一个高绩效的团队的标准是这个团队能不断取得胜利，同样的评价一个好的领导者最重要的标准就是能够带领团队不断取得胜利。 如果不能不断取得胜利，一切都是空谈。你说你们团队多么优...

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近期跟几个年轻的小伙伴聊到最基本的工作的出发点和原动力，想起我刚开始工作的时候我导师给我上的工作第一课，想起我刚转行的时候我的人生导师给我上的职业第一课，想起曾经给我很大启发...

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团队组建是所有公司、所有管理者永远绕不开的话题，是所有HR的主要职责，在《奈飞企业文化手册》里我终于找到了不一样的说法，团队组建更多的是团队管理者的责任，而团队和员工的成长更...

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在谈论公司的团队和企业文化的时候，我经常会说我们是一个做事的团队，喜欢简单直接的沟通方式，这也是我们打造企业文化的中非常重要的一部分，是我们在沟通过程中和做事的过程中非常重要...