人性之卑劣,人性之崇高 成事不说,遂事不谏,既往不咎 明明可以一下就完成的事,偏偏要费很多的时间去完成,用最惊险的姿势接球,用最悬疑的招数胜利,文似看山不喜平,表演才能显功,...
人性之卑劣,人性之崇高 成事不说,遂事不谏,既往不咎 明明可以一下就完成的事,偏偏要费很多的时间去完成,用最惊险的姿势接球,用最悬疑的招数胜利,文似看山不喜平,表演才能显功,...
成功者,需要明白并且运用自然法则 每一个成大事者,对国家兴亡之道,个人成功失败的法则都有深刻的体察,他们既能预测未来的趋势,又能够明白兴亡衰败的玄机,如同洞若观火。 时间是自...
毕业后几年,才慢慢发现,学校的正统教育居然没有对我产生多少深远的影响。 不得不承认学校确实教给我们很多知识,却没有教会什么重要的能力,比如主动学习的能力。因为很多人一旦走出校...
1.定位即聚焦,不可面向所有的顾客推广,要有目标的定位到一部分受众。 2.提出“心智”的定义,推广产品实际上是是产品在顾客心智里占据一定地位,“成为第一”是走入顾客心智的捷径...
对于企业来说,团队是第一重要的。 安排给每个人他最擅长的事情 从技术出身转做管理,推荐书籍《高产出的管理》——英特尔的前CEO安迪 格鲁夫(科学家工程师出身的安迪格鲁夫转变成...
学而时习之,不亦说乎?有朋自远方来,不亦说乎?人不知而不愠,不亦君子乎?(学习,交友,包容) 骥不称力,称其德也 贫而乐,富而好礼者 君子追求三种智慧:知者不惑,仁者不忧,勇...
1.有思考力的人生才是真正光明的人生 2.假设有人在言辞上冒犯了的我或者在行为上得罪了我,但只要他们表现出干戈化玉帛的诚意,我仍然宽宏大量的接受他们抛出来的橄榄枝 3.对于神...
资源是会枯竭的,唯有文化生生不息(最重要的是你的头脑)。 企业成长的核心竞争力是核心价值观,即以客户为中心,以奋斗者为本,长期艰苦奋斗。 企业的发展需要一群狼,狼有三大特性:...
1.管理既包括科学,需要优秀的专业知识,又包括人文,需要时时关注人的发展,是一门"博雅艺术"(liberal art) 2.对于一个工商企业来说,既要考虑为客户提供物美价廉的...
1.过去与未来都是自己想象出来的,并不真实,增加了个人色彩与夸大成分以及个人想象力,只有当下,此时此刻是最真实存在的 2.如果想拒绝某种情绪,先想着拥抱它,拒绝只会产生反作用...
1.每个人都存在三种状态,成人状态,儿童状态,父母状态 男孩里的男人,男人里的男孩,人们在遇到强者的时候会更容易表现儿童状态,遇到弱者的时候表现父母状态 然而人们只能在成人状...
1.之所以做事拖延,拖拖拉拉,是源于你对即将要做的事没有信心,解决办法:明确一个目标,再将大目标拆分为无数可实现的小目标,通过实现小目标来增加自己的信息,为自己赋能。 2.墨...
1.越是厉害的人,越是能够摆低姿态,越是聪明的人越能够瞒住自己的聪明,越是成熟的稻子,越垂下麦穗。 2.知识原本是空的,知识如果不能用于实践,那将毫无意义,知识的目的是用来指...
文化属性——不以人的意志为转移 更高级的哲人独处着,这并不是因为他想孤独,而是因为在他周围找不到他的同类 越是头脑简单的人越是需要点缀和填充,而头脑复杂的人则对简洁有着特殊的...
职场 1.守时很重要,第一位。守时>内容 2.会议纪要:说明时间,地点,人物,说话人,突出重点,罗列清晰,逻辑性强 3.职场恒温,职场给你的应该是成功感,是做成事情的那种巨大...
女性左右脑可以同时使用,男性更多使用右脑,所以女生聊天更容易天马行空,男生聊天更容易围绕几个主题 职场上,女性与上司的关系更亲近,更没有边界感;男性更多倾向于上下级关系 受睪...