240 发简信
IP属地:内蒙古
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    2018.11.19

    a:询问同事是否需要签到表,同事都告诉我不需要。可是,暗地里各自已准备签到表。 m:初来乍到,从第一天起就存有敌意置之不理,后来请客,帮忙同事做了很多很多文档的工作都做了。还...

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    2018.11.18

    a:半期考家长会召开,学校已经不下3次做隐性销售了。 m:鄙视,对于家长来说毫无意义的东西一直在那做销售。把学校变为了一个销售产所。很讨厌。红转绿,学校作为大规模的讲座,必然...

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    2018.11.16

    a:免费给经济困难的孩子补习 m:可惜,我腾出周末的个人休息的时间给予这些孩子补习。我坚持下来了,可是家长确不当回事了。就说免费的东西没人重视。b:制定群规,声明规定,将会取...

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    2018.11.14

    a:日益凸显的校外有偿补课 m:惊讶,从同事得知真有个别老师属于完全没有师德的角度进行校外补课,导致现在教师与家长之间关系日益像医闹关系变得很难沟通了。在利益的驱使下,敬迷失...

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    2018.11.13

    a:今天与其他老师聊天,得知,当一个老师超额度的与家长沟通会引来一些误会。 m:惊讶,哎这年代真心想为了孩子好去沟通了解孩子的时候,原来家长还会有这么深的误会。,就像医患之间...

  • 2018-11-12

    A:领导在大会上,公布一些私聊话语,对整体工作的氛围影响,点名批评了我以为敬佩的老师。 M:惊讶,这么微乎其微的事情,本应私下沟通不好吗?居然大会点名挑明,而这位老师是一位具...

  • 2018-11-11

    A:花了一年时间培养的宝宝的学习习惯,在我离开的这一个月里,完全崩塌了。 M:焦虑,好不容易培养的学习习惯,及孩子的一些兴趣爱好,就在这一个月全部全没了。自己没有在身边,没有...

  • 2018.11.94d安排小兵管理

    a:班级管理比较疲惫 m:好累,啥事都要亲力亲为。。无效事情做太多。得用4d方式管理安排些管理小兵配合。 b:根据绿黄蓝橙,安排数据分配任务及职位。没想到,合理利用这些小兵之...

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    2018.11.8

    a:老妈拖了非常久的牙疼,以指明我带她去她 m:很愤怒,家里大小事物,从头到尾,非得我去,都舍不得其他人付出。中男轻女。过份。红砖绿,重男轻女,这观念改不了,为什么自己要跟自...

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    2018.11.7

    a :与领导谈话 m: 不愿意去谈话,硬着头皮让自己去与领导沟通。待会又得说些完全不着边的事。红砖绿,为了表明确实有认真工作,还是有必要主动汇报一下。 b:沟通完,发现这领导...

  • 2018-11-06

    a::侄子半期考了,晚上加班改回作业,还得陪他复习。 m:两个都好累啊,已经10点,还有一大半都没有复习掉。红砖绿,为了考个好成绩,证明自己所学的扎实过关,得好好学习。 b:...

  • 2018-11-03

    A:联系家长告知孩子分数15分,希望家长重视孩子的学习基础问题。 M:愤怒,一句话,我也没有办法,我人在外地,没管,这个需要老师你负责。好搞笑,他是儿子你都自己都不去重视。实...

  • 2018-11-02

    A:家长工作的问题,日益渐大。 M:好伤神喔,真的一点最起码的家庭教育意识都没有。完全忽视家庭教育的重要性,也不去重视第5力对孩子的影响到底有多大。一个孩子才小学几年级,自己...

  • 2018-10-31

    A:家长互相投诉门事件 M:烦躁,这么点小事情,就有阴影了。连续投诉多名家长和孩子。红转绿,这有没有可能这家长本身就有创伤了,所以造成了孩子这样呢? B:再次发微信,邀请对方...

  • 2018-10-30

    A:与先生在忙,宝宝学业掉了很多。 M:担心,先生这么忙,孩子学习掉了很多都没有做,这个要怎么办呢?但这次意识到先人后事。 B:感谢先生的付出,还需要在繁忙中辅导孩子做作业。...

  • 2018-10-29

    A:半期考了,半路接手不到10天就给我来个大考。 M:担忧啊!手才干捂热了,就来个大考,考不好,这家长学校都怪罪。我还没有受到孩子的喜爱了,就来这么压力的。 B:寄来则安之了...

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    妈妈的小举动,很容易影响孩子的4D整个人生

    我的老师曾经说过一句话,现在年轻人包括过去老一辈人都没有经过科学的教育自己如何成为一位优秀的爸爸或者妈妈,这才是我们的中国教育的源头。当我听到这句话的时候,我感同深受,确实我...

  • 2018-10-28

    A:今天,校运动会成绩出来了,很多早已内定给重要角色的人物。 M:没有不开心,但也没有特别开心。看来欣赏与感激,深层还是需要的。只是我站在了管理人员和投资人员的位置换位思考后...