发简信
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有人问：你这篇文章不就是建议吗? 说的很对呀。而且，我的每一篇文章都算一个建议。就让我在沉默前胡言乱语个够吧~ 也有读者很可爱的说：我听从你这个建议~ 你以为的好意，也许在别...
@清汤柠檬 伪命题你才会有人看喽
永远不要给别人提建议有人问：你这篇文章不就是建议吗? 说的很对呀。而且，我的每一篇文章都算一个建议。就让我在沉默前胡言乱语个够吧~ 也有读者很可爱的说：我听从你这个建议~ 你以为的好意，也许在别...
有人问：你这篇文章不就是建议吗? 说的很对呀。而且，我的每一篇文章都算一个建议。就让我在沉默前胡言乱语个够吧~ 也有读者很可爱的说：我听从你这个建议~ 你以为的好意，也许在别...
职场也是一个赛场，如果把职场人比做“兔子”，将职业发展目标当成“比赛终点”的话，有多少“兔子”能够超越对手并顺利跑到终点呢？NextVocation认为，三种“兔子”在职场中...
每一个职场新人（包括新员工） 都难免会被上司使唤、被同事差遣 美名其曰“给你锻炼的机会不珍惜！” 但结果其实是“有功是我的，有错都是你的！” 本着“我好你不好，我不好你更别想...
@为心而狂 真不是，，，
2016 这些技术会特别火几天前，知名科技媒体InfoWorld发布了2016年技术大赏（2016 Technology of the Year Awards），内容有些让人小激动。 这是一个总体的介...
@为心而狂 不是的
2016 这些技术会特别火几天前，知名科技媒体InfoWorld发布了2016年技术大赏（2016 Technology of the Year Awards），内容有些让人小激动。 这是一个总体的介...
几天前，知名科技媒体InfoWorld发布了2016年技术大赏（2016 Technology of the Year Awards），内容有些让人小激动。 这是一个总体的介...
你有没有过这种情况： 打开今天决定要看的书，看了两页，拍张照片，发了个朋友圈打卡，然后等待着点赞评论，再抽个时间回复评论，等待与渴望被关注的时间一点一点过去，直到该洗漱睡觉了...
没有两家相同的公司，没有两个相同的员工，没有相同的经营主旨，没有相同的分配方式，没有相同的管理模式…… 尽管拥有太多的不同，但归结到一切作为只是为了争取最大的经济效益，于是我...
